乔布斯传读后感

时间:2022-11-26 02:12:20
乔布斯传读后感15篇

乔布斯传读后感15篇

当品读完一部作品后,相信你心中会有不少感想,为此需要认真地写一写读后感了。你想好怎么写读后感了吗?下面是小编帮大家整理的乔布斯传读后感,欢迎大家分享。

乔布斯传读后感1

在如今的信息化时代,手机普及度极高的现在,想必很少有人不知道“苹果”这个电子产品行业的巨头,理所当然的,自然也不会不知道“苹果教父”史蒂夫·乔布斯,一位“活着就是为了改变这个世界”的伟人。

有人说,从前有三个苹果改变了这个世界,第一个诱惑了亚当与夏娃,开启了人类文明;第二个砸醒了牛顿,开创了物理学的新纪元;第三个,则在乔布斯的手中,以他的执著、创新,研发出一代又一代先进的电子产品,影响着世界,改变着人们的生活方式。

也许有很多人羡慕乔布斯得到的财富与地位,但更令我感兴趣并想要深入了解,是他走过的路。他一路奋斗走向成功的每一步,相信都可以令我们从中得到启发。

《史蒂夫·乔布斯》作为史蒂夫·乔布斯唯一授权的官方传记,让我更加了解乔布斯身上的闪光点。

1955年2月24日,史蒂夫·乔布斯出生于美国加利福尼亚州旧金山。他的一生,如过山车一般的精彩。他的性格犀利激越,充满追求完美和誓不罢休的激情,凭借着这样的新年,乔布斯创造出个人电脑、动画电影、音乐、手机、平板电脑以及数字出版等六大产业的颠覆性变革,改变了世界。

在他的传奇一生中,教育经历也十分不平凡,从 ……此处隐藏11814个字……但自信、激情、创新、开放这四个元素缺一不可。因为自信,所以相信自己的判断;因为激情,才会有行动,有开拓,有度过难关的毅力;因为富有创新,才能不断挖掘需求,吸引消费者;因为开放,才能萌发出创意,才能找到对的人和对的方法(这里的“开放”更多的是指大脑而非胸怀,指不限制自己的想象,不局限于现实和教条)。

四、拥有足够的优秀人才是事业成功的另一个重要因素——不光是拥有,还要紧紧地将他们凝聚在一起,并懂得如何激励。

五、商业世界中,不管是企业家、管理者、设计师或者产品经理等等,所有人都要热爱自己所从事的事业——没有狂热的爱好,不会诞生出伟大的作品。同理,企业的创始人或经营者们,要真正热爱自己打下或正在打理的江山。

六、与其追随市场和大众的消费品味,不如引领市场、主动开发消费者的潜在需求。大众有时候并不知道自己想买什么,或什么才是好的,他们需要有人将好的东西展直接展现在他们面前。这也印证出并不是所有的市场调研都是靠谱的,如同亨利.福特的那句经典名言。

七、人类的很多特性并不能一概而论是好还是坏。比如挑剔,在人际关系中就很难立足,因为促成人际关系的重要原则是包容;但如果将挑剔应用在作品或产品的完善上,所起到的作用无疑是正面的。

八、要谨防那些自带现实扭曲力场的人。这种人一般都具有某种天赋或特殊能力,但往往很难赢得尊敬,因为他们一般不太看得起别人。

九、如果你的上司或领导是一个EQ很低、很难相处、动不动就喜欢骂人的刻薄怪物,不要觉得委屈,不要恨得咬牙切齿,更不要每天晚上躺在床上琢磨辞职的事儿,想想乔布斯这位损人大神吧!

十、没有绝对的强人,尤其在生老病死面前——拥有健康的身体是我们每个人最丰厚的本钱。

《乔布斯传读后感15篇.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式